●马小姐说，因为“做了应该做的”而被开除，对她不公平，“他（总经理）说的都不是真的。”
●知情人周先生透露，总经理爱理察上任后，公司管理“逐渐混乱起来”，“有能力的人都被排挤走了，没能力的人反而都加薪了。而且，他还派人安装了监控软件，监督我们上网的举动。”
当事人现身>>>
马小姐：我做了应该做的
昨晚，大雨如注。离本报独家报道《财务经理“揭发”总经理遭解职》一事，已经过去了整整一天。
晚间，记者的电话突然响起，一位女士的声音。她告诉记者：“我就是马小姐。”马小姐，本报报道的“邮件门”事件的另一当事人。
“我不想让我们的公司遭受到什么不好的影响，所以我一直没有站出来。然而，我看到他（总经理）说我是因为诽谤他而被开除的，我想我必须要出来说清楚了。”马小姐的语气很平静，“我的人身是受国家法律和会计法保护的，会计准则让我相信，当我发现财务有问题时必须向总部报告。这是我应该做的。”
马小姐说，因为没有得到总部的回音，而且“因此被总经理开除，让她相信只有通过公布真相才能讨回公道”。于是，她向公司员工和总部发了一封公开信。
“我不想公司的声誉因此受到影响，所以我只是发给公司内部员工。”马小姐表示，当她发现网上有些论坛里出现了邮件内容时，她“费尽心思找人把它们都删了”。
“我只是一个普通的员工，我认为我做了我应该做的。”马小姐说，因为这些被开除，对她是不公平的，“他（总经理）说的都不是真的。”
“我们几个现在每天还要到公司上班，因为开除我是他们单方面的行为。”马小姐说，她们一直在等待公司总部的消息，因为总部这几天在开董事会，“应该会给个说法”。
知情人透露>>>
周先生：公司管理很混乱
之前，由于事件当事人马小姐一直没现身，而弗曼科斯公司也一直不愿意提供关于马小姐的具体信息，使得“邮件门”事件更加扑朔迷离。
两天来，记者尝试通过各种途径联系马小姐。几经努力后，联系上了一位自称熟知内情的周先生，他向记者表示愿意提供一些信息。
在普陀区的一栋商务楼里，记者见到了电话中的周先生。他告诉记者，2005年他曾在弗曼科斯公司工作过一段时间，“后来因不满那里的管理方式，而选择了离开”。
据周先生透露，弗曼科斯公司原来有一位老的总经理，也是西班牙人，“他每年会到中国公司来几次，处理一下事情，来一次就会从公司领取6000欧元的薪水。那时候，现任总经理的职位是行政主管。前年，老的总经理在西班牙退休了，ricardo ebri就当了总经理。”周先生认为，现在的总经理上任后，公司管理“逐渐混乱起来”，“有能力的人都被排挤走了，没能力的人反而都加薪了。而且，他还派人安装了监控软件，监督我们上网的举动。有一次我在下面上网，上面的领导就质问‘你在看什么’、‘为什么不好好工作’。”
周先生目前在另外一家公司做产品研发经理。他说，虽然离开弗曼科斯公司有一段时间了，但他和这里的很多人都很熟，而且也了解这次“邮件门”事件的内情。“我和离开公司的这几个人关系很好，他们所做的一切我都了解，我们经常在一起。”
周先生版“邮件门”事件
周先生向记者讲述了他所知道的“邮件门”事件：“那是去年腊月二十九，也就是除夕那天，我们吃年夜饭的时候，听说公司的财务经理马小姐被开除了，原因是诽谤总经理。”
“后来，我就收到了别人转给我的马小姐的第一封公开信，当时是同时发给了国内公司员工以及西班牙总部，但是由于某种原因，发往西班牙的邮件没有发送成功。”
周先生说，后来包括生产技术部、it部经理等纷纷发布公开邮件支持马小姐，而他们遭受到了同样的结果，都“被公司单方面告知辞退”了。
“生产技术部经理在写邮件的当天就被公司要求走人，但是他不同意被解雇，后来他们把辞工单和劳动手册寄到了生产技术部经理的居住地，由于没有签收，信又被退回到了公司。
“现在，他们几个每天都坚持到公司上班，但是公司人员不让他们进公司，甚至有时候会打110来让他们离开。到了晚上，他们也无事可做，大家在一块吃吃饭、聊聊天。”
说话的时候，周先生拿起电话打给一个据称是其中一位参与人员的电话，电话中的声音很嘈杂。周先生告诉记者：“她们正在一块吃饭，包括马小姐。”但当记者要求与马小姐通话时，他并未答应。
“目前公开信已有几十封了，公司很多人都在质问他们为什么被开除，真相到底如何。但是现在大多数都是匿名的，因为一署名就可能被开除。”
在周先生提供的一封邮件中，记者看到，马小姐在她的另外一封公开信中写道：“如果你已收到我的前二封公开信，请转告没有邮箱的同仁，让他们知道一下公司的现状。直到今天，我仍然坚守在fermax.2月26日下午三点左右，财务部的一扇小门打开了，而我却被勒令不得进入。我不是破坏份子，我的职责要求我必须要保护好会计档案资料，而ricardo ebri却不让我正常工作，他为何如此惧怕我进入财务部呢？这是他害怕我收集其他有关证据的心虚表现吗？”
至此，“邮件门”事件的真相正一步步向我们走来。那么，马小姐做的究竟是不是都是“应该做的”？其总经理说的是不是“都不是真的”？被开除人员的命运最终将会如何？本报将继续关注并报道此事件。
